劳动部门明确要求：签订劳动合同禁收抵押金
昨日，记者从我市全面推进劳动合同制度工作会议上获悉，今后，用人单位在签订劳动合同时必须规范操作，不得收取抵押金、风险金。
会议明确要求，用人单位签订劳动合同要规范操作，合同必须以书面形式在平等自愿、协商一致的原则下签订；用人单位不得收取抵押金、风险金；合同期限、终止条件、工作内容、工作地点、工作时间、休息休假、劳动报酬等都必须写进合同；劳动合同签订完毕，必须在规定时间内到辖区的劳动仲裁机构进行合同鉴定。据了解，劳动合同签订范围包括我市行政区域内所有用人单位。
据了解，我市劳动合同覆盖面目前很小，特别是非公有制企业，劳动合同签订率仅为１１．５％。我市将用３年时间全面建立起劳动合同制度，今年要使劳动合同签订率超过８０％。
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